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コーチのプロフィール

転職を通じて年収500万円以上アップした元バンドマン×現 ITメガベンチャーPdMがキャリア伴走します

できること

・やりたいこと、好きなこと等の言語化から、ゴール設定・ゴールに向けたキャリアステップの相談、伴走
・中長期なゴールから逆算し、必要なマイルストンや、課題、打ち手等を言語化等の相談、伴走
・スタートアップやベンチャー起業から、大手企業への転職活動の悩み相談、伴走
・転職活動成功確率を上げるための、活動手法(ex.エージェント選定)や、職務経歴書のアドバイス、相談、伴走

経歴・実績

▼コーチ実績
1名あり。元ドラッグストア店員(アルバイト)→社労士系企業への転職を支援し、年収100万円アップ。
好きなこと、やりがいを感じることが何か? の言語化から中長期的なキャリアプランを作成するアプローチから、転職活動手法の選定、職務経歴書作成など幅広く伴走

▼経歴

29歳 #男性 #ITメガベンチャー勤務


高校卒業後、地元の通信工事会社へ就職。約2年で退職し、音楽活動のために上京。 上京後はアウトバウンドのテレアポのアルバイトをしつつ、バンドメンバーを集め、音楽活動に励んだ。 その後、営業アウトソーシング会社へアルバイト入社。社内で発足したHR tech新規事業の立ち上げに従事し、インサイドセールスとして社員登用。その後フィールドセールスとしても従事し、売上向上へ貢献。

その後WEB事業のプロデューサー経験を積むために、バーティカルWEBメディアへ転職。入社1年で部内No.1の個人実績をつくった後、そのノウハウを活かし事業計画(KGI,KPI策定、モニタリング作成、推進等)を担当し、前年比200%成長の組織づくりに貢献。

2022年度にITメガベンチャーへ転職(現職)。 入社後は、不動産事業領域にて外部会社との提携実現性検証、それに付随する業務DX改善検討や、コストリダクションを目的とした社内ツールの削減推進を経験。 その後、プロダクトマネージャー(PdM)として、プロダクト改善(LPO、EFO)を通じ、半期事業部目標163%のハイ達成に大きく寄与。

2023年度からはHR領域の某プロジェクトにてプロダクト戦略から企画、推進、実行に従事している。

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