【相談者経歴】
■公務員経験
平成24年4月～平成27年3月
学校にて総務担当を経験。3億円規模の大規模改修事業の現場担当者として、マネジメントを実施。工事実施のための工事範囲や工事時期すり合わせ及び進捗状況管理を行った。

平成27年4月～平成30年3月
教育局福利課にて職員住宅の管理業務を実施。職員住宅の収入管理、入退去管理、入居者決定に係る実行委員会の運営を実施。職員住宅の方針決定のため、資料収集、分析を実施し、今後の方針計画の策定と規則改正を実施。

平成30年4月～平成31年3月
教育局福利課にて職員の福利厚生担当課の総務担当として従事。各担当課の業務管理及び議会想定資料の作成を取り仕切る。

平成31年4月～令和4年3月
教育局財務課にて教育部門の公共施設の予算総括として従事。約150億円規模の施設管理の予算編成及び決算を主に担当。また、国庫補助事業の申請業務を同時に担当し、災害発生時には、当初予算と並行し国費申請と補正予算の編成を遂行。


■民間企業経験
令和4年4月～現在
自治体向けコンサルティング事業会社に転職。営業担当として全国の自治体への訪問と同時にコンサルティングも実施。入社１年目に新規顧客を開拓し、売上高前期比5％増に貢献した。さらに、既存事業では売上高の25％分のカスタマーサクセスも担当。契約継続及びアップセルの実現。

また、複業にて合同会社QUESTを設立し、COOを勤める。