マジキャリは使える?リアルな口コミと料金プランを紹介

転職エージェント以外にキャリア相談をしてもらえるサービスはあるのかな?
マジキャリを聞いたことがあるけど実際はどうなの?
料金が高いようだけど、見合う価値はあるのかな?

こういった疑問を持っているかたに、マジキャリをご紹介します。

マジキャリのリアルな口コミや料金プランと共に、マジキャリのサービス内容を解説していく記事です。
キャリアに悩みや不安を持っているかたは、ぜひ最後までご覧になってください。

記事の監修者:高橋 秀誓
coachee株式会社 代表取締役 高橋 秀誓のプロフィール写真

高橋 秀誓
キャリアコンサルタント

coachee株式会社 代表取締役
国家資格キャリアコンサルタント
プロティアン認定ファシリテーター
キャリア相談プラットフォーム『coachee(コーチー)』運営者

明治大学卒業後、リテール、パーソルキャリア(旧インテリジェンス)を経て総合人材サービス会社に勤務。
求人広告、人材紹介、人材派遣、SESにおける、ソリューション提案、事業統括、会社設立等に従事。エグゼクティブ,Web,IT,SI.HRにおけるリクルーティング支援、キャリア形成支援を行う。
相談実績は3500人以上。

目次

マジキャリとは

マジキャリ公式HP(https://majicari.com/

マジキャリとは、メディア「すべらない転職」を運営しているアクシス株式会社が行っている、コーチングサービスの名称です。

会社名:アクシス株式会社(axxis inc.)

代表取締役:末永 雄大 所在地:東京都渋谷区渋谷1丁目20-1 井門美竹ビル 4階 設立:2012年8月22日

すべらない転職はYouTubeでも登録者数の多い(2022年現在チャンネル登録者数 5.6万人)メディアですので、見たことがあるかたもいるかも知れません。


マジキャリはキャリアコーチング業界では、ポジウィル同様の人気サービスです。

\ オススメ!キャリアコーチングサービス /

サービス概要

マジキャリは求人紹介を行わない、キャリア実現のためのキャリアコーチングサービスです。

運営元のアクシス株式会社は、転職エージェントとしての活動も行っているため、転職活動の一環として取り組むのもおすすめです。

マジキャリは何が良いの?

アクシス株式会社の年間3,000名以上の転職支援実績による蓄積されたデータを元に、独自のカリキュラムを作成しており、現在の転職市場を対象にしたキャリア支援とコーチングを実践しているため、圧倒的に質が高い事が特徴です。

もちろん、転職をしないかたも対象にしていて、自身のキャリアデザインを設計することも可能です。

\ オススメ!キャリアコーチングサービス /

マジキャリの料金

マジキャリの料金設定は以下のとおりです。

キャリアデザイン コース自己実現コース自己実現コース more
コーチング回数5回(35日)10回(75日)15回(75日)
自己分析支援
キャリアプラン設計
企業選定支援
書類・面接対策
転職先の意思決定支援策
3ヶ月のアフタサポート
料金275,000円(税込)440,000円(税込)660,000円(税込)
分割料金13,301円~/月21,281円~/月31,922円~/月

※上記の金額に入会金5万円が別途必要

マジキャリは最安料金でも275,000円(税込)+入会金50,000円が必要になります。

こちらの金額をどう捉えるかは、人それぞれかと思いますが正直安くはない…むしろ高いと思われるかたがほとんどだと思います。

しかし、上記の金額でもマジキャリのキャリアコーチングを受講する方は多いようです。

マジキャリは、2020年2月のサービスリリースから2年が経ち、相談者数が5000名を突破しました。| PRtimesより

マジキャリの評判と口コミ

際の利用者の口コミと評判を見ていきましょう。はじめに結論からお話をすると、マジキャリの口コミはほとんどが良い口コミですが、悪い口コミも存在します。

しかし、悪い口コミも料金的な問題か、受ける必要がないなど、サービス内容に関することではありませんでした。

良い口コミ

マジキャリの良い口コを見ていきましょう。

このツイートは、キャリアコーチングを受けたメリットを表したツイートだと感じます。

自分軸とは「こう在りたい」という目指すべきゴールが見えている状態です。ゴールが見えている状態というのは、選択と集中を分けて考えられる状態で、「こう在りたい」状態に近付くために何をやるかはもちろん、「何をやらないか」も分かっている状態です。

これが分かっていると、最短距離で進むべき道が分かるため、成果の出る最短の方法を選択できるようになります。

ネガティブ思考になると、本当はできることでもできなくなってしまう、学習性無力感のような状態を引き起こす場合あります。

「何をやっても無駄」「どうせ自分には無理」、こういった状態を学習性無力感と呼びますが、マジキャリのキャリアコーチングを受けることで、マインド面の改善も期待できます。

第三者からの意見を得られるのは、大幅な時間コストの削減に繋がります。

新たな気付きを得る方法は、人によって変わります。日常から見つける人もいれば、一生かかっても見つからない人も。

何かを始めるのに遅いということはなく、行動をしたらからこその意見ですね。

転職回数が多く、なかなか転職先が見つからないかたにもおすすめできるサービスのようです。

終身雇用が崩壊したとはいえ、多くの企業は転職回数に制限を設けているところがほとんどです。

マジキャリへ相談をすれば、自分だけのキャリアデザインを見つけられるかもしれません。

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悪い口コミ

続いて悪い口コミを見てみましょう。

悪い口コミに入らないかもしれませんが、人によってはマジキャリを受けなくても良い場合があります。

はっきりと「受けないほうが良い」といってくれるのは、転職エージェントと一線を画している部分と言えます。

マジキャリのサービスは安いサービスではありません。「いいサービスなのに高い」との意見ですが。「いいサービスだから高い」と考えるのが自然かもしれません。

受けたくても受けられない人がいるのは、今後の課題かもしれませんね。

マジキャリと転職エージェントの違い

ここまでマジキャリの料金形態と口コミを見てきましたが、キャリアコーチングって転職エージェントは無料でやっていない?と思ったかたもいるのではないでしょうか?

断言しますが、マジキャリと転職エージェントには大きな違いがあります。マジキャリと転職エージェントの違いは、相談者と求人企業のどちらを見ているか?です。

詳細を説明します。

転職エージェントは企業目線

転職エージェントも初回面談などでキャリアカウンセリング、転職相談などの名称で無料相談を行っています。それも制限なく何回も。

やっぱり転職エージェントに無料で頼めば良い!と思ったかた、ちょっと待ってください。

転職エージェントへの無料相談は、本当に「あなたのため」と言い切れない部分があるのです。

それは、転職エージェントがどこから「お金をもらっているか」を考えれば分かります。

転職エージェントは、求職者が求人企業に入社をして手数料を得るビジネスです。そのため、目線はどうしても求人企業になってしまうのです。

求人企業が「〇〇な人が欲しい」と言えば、転職エージェントは〇〇な人を探す行動をして、「△△な人を対象にしない」のです。

その顕著な例が年齢制限、転職回数です。

雇用対策法が改正された2007年10月より、募集及び採用について年齢に関わりなく均等な機会を与えなくてはならないとされています。

※厚生労働省|募集・採用における年齢制限騎士について

しかし、実態は年齢制限や転職回数の規定を設けている企業がほとんどなのですが、求人票に記載ができないため、求職者には見えていないだけなのです。

マジキャリは求人紹介がない

上記の理由から、転職エージェントは求人企業目線になってしまうため、どうしても転職エージェントによるフィルターがかかった転職活動を余儀なくされるケースがあります。

一方、マジキャリは求人紹介がなく、費用を相談者からもらっているため、「完全相談者目線」でのサービスを受けられます。

相談者のキャリアデザインや悩み、相談内容にリソースをすべて注ぐため、相談者の未来が良くなるサポートができるというわけです。

マジキャリは転職が目的ではない

ここまで転職活動をベースにお話をしてしまいましたが、マジキャリのサービスは転職だけではありません。

キャリアを仕事だけで語ることは不可能で、個人の価値観や状況、考え方など複合的に要素が絡み合ってキャリアは作られます。

自分だけでは視野狭窄になってしまいがちなところを、キャリアコーチと伴走をすることで視野を大きく持てるようになります。

まとめ

マジキャリのサービス内容や料金プラン、口コミなどの解説と紹介をしてきました。

キャリアコーチングの良さは、実際に受けた人しか分からない「自分だけが得られる」サービスです。それは、あなたが世界に1人しかいない理由と同じです。

あなただけが考えていること、悩み、辛さ、苦しさを理解して未来を作るサポートをするマジキャリは、初回無料カウンセリングを行っています。

申込みは簡単7ステップ、60秒もかからず申込みをすることができますので、本記事を閉じて今すぐ申込みを済ませましょう。

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